【简介】

成都天府国际机场是国家“十三五”规划中计划建设的我国最大民用运输枢纽机场项目，亦是四川长远发展大格局的“四项重点工程”之一，定位为国家级国际航空枢纽。天府国际机场场址位于成都市东部新区，一期工程建设3条跑道，其中E类跑道2条、F类跑道1条；建设71万平方米的航站楼及相应的配套设施；建设集多种交通方式为一体的综合交通枢纽，可满足年旅客吞吐量6000万人次、货邮吞吐量70万吨、飞机起降32万架次的需求。

2021年6月27日，成都天府国际机场正式投运，使成都成为继上海、北京之后，中国大陆第三个拥有两个国际枢纽机场的城市。

成都天府国际机场分公司隶属于四川机场集团有限公司，是天府国际机场的运营管理单位，现因发展需要，公开招聘专业人才，诚邀有志之士加盟。

【招聘岗位及所需要求】

【机场广播问讯类】

（1）工作描述：主要从事机场呼叫中心中央广播、非现场（如电话、网络）咨询服务、投诉受理等工作。

（2）学历及专业要求：大学本科及以上学历，播音主持相关专业。

（3）其他资质要求：持有普通话水平测试一级乙等及以上等级证书，持有《中华人民共和国播音员主持人证》。

【招聘对象】

1、2022年7月前按期毕业并取得岗位要求的学历学位证书的2022年普通高校应届毕业生。

2、2020、2021年普通高校毕业生离校时和择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

【招聘基本要求】

1、具有中华人民共和国国籍和户籍,且无国(境)外永久居留权。

2拥护党的领导，热爱祖国，热爱民航事业，能遵守职业道德规范和本企业的各项规章制度。

3、具有良好的综合素质，身心健康，符合应聘岗位的资格条件和胜任能力，且经公司指定医疗机构体检合格。

4、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录，背符合《民用航空背景调查规定》的要求。

5、能服从公司岗位调配。

6、应聘人员需具备一定的英语能力。要求CET-4考试425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如TOEIC听读公开考试600分（含）以上、TOEFL iBT 69分（含）以上、IELTS 5.5分（含）以上。

7、年龄不高于26周岁（即1995年7月及以后出生的），条件特别优秀者放宽至28（含）周岁（即1993年7月及以后出生的）。

8、应聘岗位要求相应证书的，需在规定时间内取得，否则所产生的一切责任由应聘者本人自负。

【劳动合同签订与薪酬待遇】

此次招聘录用人员与四川省机场集团有限公司成都天府国际机场分公司签订劳动合同，执行四川省机场集团有限公司薪酬制度，按照国家相关规定办理各类保险、公积金。

【工作地点及性质】

工作地点位于成都天府国际机场，执行综合计算工时制，倒班、需要值班。

【声明】

四川省机场集团有限公司成都天府国际机场分公司未委托任何第三方机构实施此次招聘，请各位应聘者注意识别，防止上当受骗。四川省机场集团有限公司成都天府国际机场分公司招聘不收取任何单位或个人招聘费用。

【相关说明】

1、简历投递

（1）投递渠道：https://campus.51job.com/ctia/

（2）投递截止时间：2022年5月31日17:00

2、岗位要求专业说明

岗位所要求的专业以对应学历要求的专业目录进行划分。专业要求为学科门类的，即该门类所包含的专业和一级学科均符合要求;专业要求为一级学科的，即该一级学科所包含的二级学科均符合要求。

3、应聘资料填写说明

（1）学习经历

请从高中学历起填。

（2）实习/工作经历

应聘人员需准确勾选经历性质，即“全职、实习、兼职”。

（3）资料要求

需在网申页面中“上传资料”栏上传岗位明确要求的相应资格证书、英语证书等相关证书材料。若未完整、准确上传相应附件的，则视为不符合应聘条件。

4、面试安排将在后续通知。

5、注意事项：不接受代他人投递简历；应聘资料代为保管，恕不退还。

【联系方式】

咨询邮箱：tfjczp@163.com